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5月14日上午,由州人力资源和社会保障局,州总工会,州企业联合会、企业家协会,州工商联合会共同举办的全州构建和谐劳动关系工作经验交流会,在图们江制药有限公司召开。
为进一步贯彻落实中央和省、州关于构建和谐劳动关系的具体部署,更好地加强人社部门、工会组织、企业联合会和工商联三方工作委员会的沟通与联系,推动我州和谐劳动关系的建设和发展,经三方委员会组成部门共同商定,举办此次全州构建和谐劳动关系工作交流会。州企联会长金硕仁,执行副会长赵哲学、孙景远,图们市副市长方光辉等领导出席会议。
州企联执行副会长赵哲学主持会议。
会上,图们市副市长方光辉致辞。随后,各企业代表作了经验介绍,深入贯彻落实中共中央国务院《关于构建和谐劳动关系的实施意见》和《延边州劳动关系和谐企业创建标准(试行)》的通知精神,促进我州劳动关系“和谐同行”行动工作上新台阶,促进企业健康发展。
州人社局局长助理魏玉波将延边州构建和谐劳动关系情况作了汇报,州总工会副主席高一明介绍了构建和谐劳动关系、搭建“大服务”体系建设的实践和做法,州企联副会长李淳国介绍了近年来州企联发挥职能作用,为企业和企业家服务的情况。
之后,州企联会长金硕仁发表讲话。他指出,构建和谐劳动关系是当代企业的重大任务,要找出差距,统一思想,深刻认识创建和谐劳动关系工作的重要性,不断加强发展和谐劳动关系的机制体制建设。新形势下推进和谐劳动关系建设是一项长期的政治任务,意义重大,任务艰巨,需要我们统一思想、坚定信心、扎实工作,锐意进取,要把构建和谐劳动关系作为当前推动延边经济社会发展的一项重要工作,创新工作机制,改进工作方法,把各项部署落到实处。
金硕仁表示,希望大家切实做好新形势下加强和谐劳动关系建设工作,为加快我州的创新驱动、转型发展作出更大的贡献。
各县市人社局、总工会、企联的领导和部门负责人,各相关企业负责人参加会议。


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